發(fā)布時間:2024-08-27作者來源:科理咨詢瀏覽:957
前言
寶馬集團AI卓越中心實踐
建立AI CoE,破解AI“落地難”
圖. 科理AI 戰(zhàn)略培訓
1.爭取高層支持:AI CoE的成功實施離不開高層的強力支持。這不僅可以確保AI項目獲得充足的資源,還能促進企業(yè)內(nèi)部的文化變革,使AI技術(shù)更好地融入業(yè)務(wù)流程。
2.組織跨職能團隊:一個成功的AI CoE需要由多學科團隊組成,組建由數(shù)據(jù)科學家、工程師、業(yè)務(wù)專家等多領(lǐng)域人才構(gòu)成的跨職能團隊,促進技術(shù)與業(yè)務(wù)的深度融合,共同探索AI應用的新場景與新價值。
3.識別KPI痛點和場景:在項目啟動初期,識別關(guān)鍵性能指標(KPI)的痛點和應用場景是至關(guān)重要的,這有助于確保AI解決方案能夠直接解決業(yè)務(wù)問題,從而提高項目成功率。
4.鼓勵持續(xù)學習,創(chuàng)新驅(qū)動:AI領(lǐng)域的快速發(fā)展要求企業(yè)不斷學習與創(chuàng)新。AI CoE應鼓勵團隊成員持續(xù)學習最新的AI技術(shù)和方法,并積極應用到實際項目中。
5.實現(xiàn)早期成功:優(yōu)先選擇那些能夠快速實現(xiàn)價值的AI項目,通過早期成功案例來贏得企業(yè)內(nèi)部更多的支持與資源。
寫在最后
科理AI 助力企業(yè)全面導入AI
科理AI,以戰(zhàn)略為引領(lǐng),技術(shù)為驅(qū)動,助力企業(yè)構(gòu)建智能化產(chǎn)業(yè)生態(tài)體系,贏得市場競爭的主動權(quán)。